Curso de Acoso Sexual en el Trabajo: Prevención y Protocolos

PorMyWebStudies

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Curso de Acoso Sexual en el Trabajo: Prevención y Protocolos

El acoso sexual y el acoso por razón de sexo son riesgos laborales muy graves que afectan la dignidad de las personas. Este curso completo es tu guía para implementar la tolerancia cero en tu organización. Aprenderás a diferenciar legalmente entre el acoso ambiental, el chantaje sexual 'quid pro quo' y otras conductas discriminatorias sutiles.

Dominarás el marco normativo actual, incluyendo la Ley de Igualdad y la obligación de tener un protocolo de actuación activo. Te enseñaremos paso a paso cómo diseñar este protocolo, cómo constituir la Comisión Instructora y cómo gestionar una denuncia interna garantizando siempre la confidencialidad, la imparcialidad y la protección de la víctima.

Un punto crítico del curso es la investigación interna. Aprenderás a recopilar pruebas válidas y a realizar entrevistas sin revictimizar a la persona afectada. Es vital actuar con total rigor para evitar sanciones a la empresa y, sobre todo, para frenar cualquier conducta abusiva de inmediato, protegiendo el bienestar de la plantilla.

Este programa aborda también la sensibilización y las medidas preventivas necesarias. Aprenderás a identificar situaciones de riesgo tempranas y a fomentar una cultura organizacional basada en el respeto. Al finalizar, tendrás las competencias para actuar como responsable de cumplimiento, asegurando un entorno de trabajo seguro, saludable y totalmente libre de violencia.

Detalles del Curso

💻 Horas de video 2
🕒 Horas de estudio 16
🎬 Videos 15
📝 Test 15
📈 Nivel Básico a Experto
Lenguaje Español y Multi Idioma
🎓 Certificado de estudios
🔓 Acceso de por vida
🏵️ 7 Días de garantía
💳 Pago seguro con SSL
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¿Qué aprenderás en este curso?

🚻 A diferenciar con claridad qué es acoso sexual, acoso por razón de sexo y conductas no constitutivas de acoso pero reprobables.
📋 A elaborar e implementar un Protocolo de Acoso obligatorio para las empresas, cumpliendo con la normativa vigente.
🔒 Cómo gestionar el procedimiento de denuncia e investigación interna, garantizando la confidencialidad y la presunción de inocencia.
🔨 Las medidas cautelares y el régimen disciplinario aplicable a las personas agresoras en el ámbito laboral.
🛡️ Estrategias de prevención y sensibilización para evitar que se produzcan estas situaciones y proteger el clima laboral.
⚖️ Las responsabilidades legales de la empresa y las consecuencias de no actuar ante indicios de acoso.

Mejora tu CV con el certificado de MyWebStudies:

El temario del curso incluye:

👨🏻‍🏫 8 Temas

▽ TEMA 1: DEFINICIÓN Y NATURALEZA DEL ACOSO SEXUAL

2 Lecciones00:12:19

▶ 1.1 COMPRENDIENDO EL CONCEPTO DE ACOSO SEXUAL

05:58

▶ 1.2 EL ALCANCE DEL [LUGAR DE TRABAJO]

06:21

▽ TEMA 2: TIPOLOGÍAS Y MANIFESTACIONES DEL ACOSO

3 Lecciones00:15:46

▶ 2.1 ACOSO QUID PRO QUO (CHANTAJE SEXUAL)

05:21

▶ 2.2 AMBIENTE LABORAL HOSTIL

05:12

▶ 2.3 ACOSO FÍSICO, VERBAL Y VISUAL

05:13

▽ TEMA 3: ACOSO EN LA ERA DIGITAL Y NUEVOS ENTORNOS

2 Lecciones00:10:59

▶ 3.1 ACOSO VIRTUAL Y ETIQUETA DIGITAL

05:47

▶ 3.2 REDES SOCIALES Y LA VIDA PRIVADA

05:12

▽ TEMA 4: IMPACTO PSICOSOCIAL Y ESTEREOTIPOS

2 Lecciones00:11:32

▶ 4.1 ESTEREOTIPOS DE GÉNERO Y PREJUICIOS

05:56 🔒

▶ 4.2 IMPACTO EN LA VÍCTIMA Y LA ORGANIZACIÓN

05:36 🔒

▽ TEMA 5: EL ROL DEL EMPLEADO Y LA INTERVENCIÓN DEL ESPECTADOR

2 Lecciones00:10:47

▶ 5.1 ESTRATEGIAS DEL ESPECTADOR ACTIVO

05:34 🔒

▶ 5.2 AUTOEVALUACIÓN Y LÍMITES PROFESIONALES

05:13 🔒

▽ TEMA 6: PROCEDIMIENTOS DE DENUNCIA PARA LA VÍCTIMA

2 Lecciones00:10:38

▶ 6.1 PASOS PARA PRESENTAR UNA QUEJA

05:25 🔒

▶ 6.2 DERECHOS DE LA VÍCTIMA Y EL ACUSADO

05:13 🔒

▽ TEMA 7: REPRESALIAS Y FALSAS ACUSACIONES

2 Lecciones00:10:22

▶ 7.1 PROTECCIÓN CONTRA REPRESALIAS

05:13 🔒

▶ 7.2 MANEJO DE QUEJAS FALSAS O MALICIOSAS

05:09 🔒

▽ TEMA 8: DESCARGA DOCUMENTACIÓN PDF

1 Lecciones00:00:00

📥 8.1 Descarda Documentación PDF

🔒

Detalle del Curso de Acoso Sexual

Curso de Protocolo de Acoso para parados o desempleados

El curso sobre Acoso Sexual en el Trabajo es una oferta de formación a 6€, dirigida a personas desempleadas.

Nuestra propuesta te permitirá implementar políticas de igualdad y desarrollar habilidades de protección necesarias para enriquecer tu experiencia y mejorar tus competencias profesionales.

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Curso de Acoso Sexual en el Trabajo a bajo precio para Trabajadores

Promueve la igualdad real con este curso necesario sobre Acoso Sexual Laboral por solo 6€, crítico para crear espacios de trabajo seguros.

Conocerás todos los protocolos legales para prevenir y actuar ante abusos, garantizando un entorno ético y validando tus mejores competencias profesionales.

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Certificación en Prevención del Acoso Sexual

Al finalizar este programa de cumplimiento, recibirás un título que avala tu formación en protección de la integridad laboral. Esta acreditación privada confirma que dominas protocolos para identificar conductas indebidas y prevenir el acoso. Es un recurso documental clave para gerentes, garantizando que el alumno posee herramientas técnicas para intervenir bajo estándares de responsabilidad y ética profesional. El certificado acredita tu competencia para fomentar entornos de trabajo respetuosos, seguros y alineados con la normativa vigente.

Es indispensable aprobar los exámenes. Así garantizamos la calidad de nuestra enseñanza académica.

Oportunidades Laborales en Igualdad y RRHH

La gestión de la igualdad y la prevención del acoso es una prioridad empresarial. Este curso mejora tu empleabilidad en:

Departamentos de Recursos Humanos y Relaciones Laborales.
Consultoría de Igualdad y Compliance Penal.
Delegados de Prevención y Representantes Sindicales.
Responsables de Comisiones de Igualdad y gestión de equipos.

Valoración de los estudiantes

Promedio

4.5

17195 Votos

67%

22%

NUESTRO EQUIPO

Tutor de Bienestar

Responsable especialista de Gestión y Resolución De Conflictos

Supervisor de la formación de Búsqueda de Empleo y Desarrollo de Carrera

Gerente de la división de Prevención y Gestión del Acoso

Coordinador del equipo de Oracle

Consultor del apartado de Desarrollo Académico Profesional

Responsable del área de SAP-ABAP

Encargado del departamento de Coaching y Negocios

Director del departamento de Psicología

Coordinador de Nutrición

Jefe de la sección de Inglés

Experto en Inteligencia Emocional

Jefe de Comunicación Personal y Profesional

Ventajas por las que inscribirte en el Curso de Prevención Acoso Sexual Laboral

Acceso ilimitado de por vida

Estudia a tu ritmo, cuando quieras y desde donde quieras

Aprende a tu propio ritmo

Sin horarios, sin presión. Tú marcas el ritmo

Certificado verificable

Obtén un certificado al finalizar tu formación

Becas de estudio

Impulsamos una formación accesible mediante becas

Diseñados por docentes expertos

Aprende de profesionales en activo con experiencia real

Formación de calidad garantizada

Contenidos actualizados y metodología práctica

Disponible en múltiples idiomas

Accede a los contenidos en el idioma que mejor se adapte a ti

Estudia cómodamente desde casa

Plataforma online optimizada para tu comodidad

Amplia variedad de contenidos

Disfruta de todo el contenido formativo sin cuotas ni pagos

Opiniones REALES de Estudiantes del Curso de Prevención Acoso Sexual Laboral

Muy buen curso

Clarifica conceptos legales que todos deberíamos saber en la empresa

Marta G

Curso de lectura obligada

Todo empresa debería obligar a realizar este tipo de curso

Javier Verde P.

Buen enfoque

Trata el tema con la seriedad y sensibilidad que requiere

Sonia Cumbre

Preguntas frecuentes sobre Prevención Acoso Sexual Laboral

¿Qué diferencia hay entre acoso sexual y acoso por razón de sexo?

El acoso sexual implica conductas de naturaleza sexual [verbales o físicas] no deseadas. El acoso por razón de sexo es un comportamiento discriminatorio realizado en función del sexo de una persona [por ejemplo, por estar embarazada o por ser mujer/hombre en un puesto determinado] con el fin de atentar contra su dignidad.

¿Es obligatorio tener un protocolo de acoso en la empresa?

Sí. Según la Ley de Igualdad, todas las empresas, independientemente de su tamaño, deben promover condiciones de trabajo que eviten el acoso y arbitrar procedimientos específicos [protocolos] para su prevención y para dar cauce a las denuncias.

¿Qué es el acoso 'Quid Pro Quo'?

Es el chantaje sexual. Ocurre cuando un superior condiciona una decisión laboral [un ascenso, un aumento o mantener el empleo] a que la víctima acepte requerimientos de tipo sexual.

¿Las denuncias son confidenciales?

Absolutamente. El protocolo debe garantizar la total confidencialidad de los datos de la víctima y del denunciado, así como de los testigos, para proteger la intimidad y dignidad de todas las personas implicadas durante la investigación.

¿Qué hago si presencio una situación de acoso?

El curso te enseña cómo actuar. Lo ideal es informar a la Comisión Instructora o al responsable de RRHH según el protocolo de la empresa. Mirar hacia otro lado puede hacerte cómplice de la situación y perpetuar el clima hostil.