Cohesión Grupal y sus Múltiples Efectos

La cohesión grupal se refiere al grado en que los miembros de un grupo se sienten atraídos entre sí, están motivados para permanecer en el grupo y comparten un sentido de unidad o "nosotros".

Es la fuerza que mantiene unido al grupo y que influye en su funcionamiento y rendimiento.

Definición y Componentes de la Cohesión

La cohesión es una cualidad que une a los miembros del grupo y promueve la permanencia en él. Implica varios aspectos:

• Atracción Interpersonal: El grado en que los miembros se gustan y disfrutan de la compañía de los demás.

• Compromiso con la Tarea Grupal: La medida en que los miembros están comprometidos con los objetivos y las tareas del grupo.

• Orgullo Grupal: El sentimiento de orgullo y satisfacción por pertenecer al grupo.

Un grupo altamente cohesivo es aquel donde los miembros se sienten fuertemente vinculados, valoran su pertenencia y están dispuestos a esforzarse por el bien del colectivo.

9.6.2 Factores que Influyen en la Cohesión

Diversos factores pueden aumentar o disminuir la cohesión de un grupo:

• Similitud: La percepción de similitud entre los miembros (en actitudes, valores, antecedentes) tiende a aumentar la cohesión.

• Interacción: Una mayor interacción y comunicación entre los miembros suele fomentar la cohesión.

• Tamaño del Grupo: Los grupos más pequeños tienden a ser más cohesivos que los grandes, ya que facilitan una mayor interacción y conocimiento mutuo.

• Amenazas Externas: A veces, una amenaza o un competidor externo puede aumentar la cohesión interna del grupo al fomentar la unidad frente a un "enemigo" común.

• Éxito en las Tareas: El éxito del grupo en la consecución de sus metas suele aumentar la cohesión y el orgullo de pertenencia.

• Dificultad de Ingreso: Los grupos a los que es difícil acceder o que requieren un esfuerzo para ser admitido tienden a ser más cohesivos (debido a la justificación del esfuerzo).

Efectos de la Cohesión Grupal

La cohesión tiene importantes consecuencias para el grupo y sus miembros:

• Mayor Satisfacción y Moral: Los miembros de grupos cohesivos suelen reportar mayo