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Gestión de la Deuda Técnica e Innovación

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Gestión de la Deuda Técnica e Innovación


Una priorización ágil efectiva va más allá de simplemente ordenar características visibles para el usuario; implica tomar decisiones estratégicas sobre cómo invertir la capacidad limitada del equipo.

Dos áreas cruciales que a menudo compiten con la entrega inmediata de funcionalidades son la gestión de la Deuda Técnica y el fomento de la Innovación.

La deuda técnica se refiere a las consecuencias a largo plazo de tomar atajos o no invertir en calidad, mientras que la innovación es el motor del crecimiento futuro.

Ignorar cualquiera de estas áreas puede comprometer la sostenibilidad y la competitividad del producto.

Por lo tanto, el Agile Coach debe ayudar al equipo y al Propietario de producto a encontrar un equilibrio saludable, asignando deliberadamente capacidad para mantener la calidad del producto y explorar nuevas oportunidades.

Dedicar Capacidad a la Calidad (Regla 80/20)

Para evitar que la deuda técnica se acumule hasta volverse inmanejable, es fundamental asignar explícitamente una porción de la capacidad del equipo a tareas de mejora de calidad y refactorización.

Una práctica común es la regla 80/20, donde aproximadamente el 80% del tiempo del equipo se dedica a desarrollar nuevas funcionalidades (valor directo para el negocio/cliente) y al menos el 20% se reserva para abordar la deuda técnica, mejorar la infraestructura, aumentar la cobertura de pruebas, refactorizar código o realizar otras inversiones en la calidad a largo plazo.

Esta asignación deliberada asegura que la salud técnica del producto no se sacrifique continuamente por ganancias a corto plazo y ayuda a mantener un ritmo de desarrollo sostenible.

Fomentar la Innovación (Tiempo Dedicado, Hackathons, Tiempo de Playa)

Además de mantener la calidad, los equipos ágiles necesitan espacio para la innovación.

Esto no solo genera nuevas ideas y posibles ventajas competitivas, sino que también mantiene al equipo motivado y comprometido. Existen varias estrategias para fomentar la innovación:

Tiempo Dedicado (ej. Google 20%): Permitir que los miembros del equipo dediquen una parte de su tiempo (ej., 10-20%) a proyectos paralelos de su interés, siempre que estén alineados con los objetivos de la empresa.

Hackathons: Eventos intensivos (uno o dos días) donde los equipos trabajan libremente en ideas innovadoras, crean prototipos y los presentan. Suelen ser muy creativos y energizantes.

Tiempo de Playa (Beach Time): Periodos designados (ej., una semana al final de un trimestre) donde el equipo tiene total libertad para trabajar en proyectos de innovación, aprendizaje o mejora que elijan, presentando luego sus resultados.

Estas prácticas crean un espacio seguro para la experimentación y el pensamiento creativo.

Definición y Consecuencias de la Deuda Técnica

La Deuda Técnica es una metáfora que describe las consecuencias futuras negativas de elegir una solución fácil o rápida ahora, en lugar de utilizar un enfoque mejor que llevaría más tiempo.

Surge al tomar atajos en la calidad del código, la arquitectura, las pruebas o la documentación para cumplir plazos o acelerar entregas.

Como un


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