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Test Métodos de Escala Gráfica
Temario
1ª PREGUNTA: ¿En qué consiste el método de escala gráfica?
En entrevistas libres
En un cuestionario de doble entrada con factores y grados
En debates grupales
En ensayos escritos
2ª PREGUNTA: ¿Qué caracteriza a las escalas gráficas continuas?
Definen todos los puntos intermedios
No tienen puntos definidos
Son circulares
Definen solo los puntos extremos del desempeño
3ª PREGUNTA: ¿Qué ventaja principal ofrece este método?
Es fácil de entender y sencillo de aplicar
Es muy complejo
Es totalmente objetivo
Se adapta a cada persona
4ª PREGUNTA: ¿Qué exigen las escalas discontinuas al evaluador?
Escribir un informe largo
Inventar nuevas categorías
Escoger entre marcas establecidas y descritas previamente
No marcar nada
5ª PREGUNTA: ¿Cuál es un límite crítico de la visualización gráfica?
Su alto costo
La falta de flexibilidad y rigidez del instrumento
La demora en aplicar
La falta de papel
6ª PREGUNTA: ¿Qué riesgo presentan los evaluadores en este sistema?
Que sean demasiado estrictos
Que trabajen demasiado rápido
Que no usen el formato
Distorsiones subjetivas y caída en la rutina o estandarización
7ª PREGUNTA: ¿Qué facilitan las escalas semicontinuas?
La ubicación de la respuesta mediante puntos intermedios definidos
El despido inmediato
La confusión del evaluador
El cálculo de impuestos
8ª PREGUNTA: ¿Cómo deben estar descritos los factores de evaluación?
De forma ambigua
De forma poética
De forma simple y objetiva para maximizar precisión
De forma secreta
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