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Test Gestión del conflicto el modelo de las posiciones

1ª PREGUNTA: ¿De qué surge casi siempre el conflicto interpersonal?

2ª PREGUNTA: ¿Qué implica estar anclado únicamente en la "Primera Posición (Yo)"?

3ª PREGUNTA: ¿Qué es el primer paso para resolver un conflicto en relación con las posiciones?

4ª PREGUNTA: ¿Qué implica "ponerse en los zapatos del otro" en la Segunda Posición?

5ª PREGUNTA: ¿Qué es la "Tercera Posición (El Observador)"?

6ª PREGUNTA: ¿Qué se logra al observar la interacción desde la Tercera Posición (El Observador)?

7ª PREGUNTA: ¿Qué se considera una de las competencias más avanzadas en la gestión de relaciones?

8ª PREGUNTA: ¿De qué no se trata la resolución de conflictos?

Este test solo está disponible para los alumnos que han adquirido el curso
PREGUNTAS INCORRECTAS

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