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Test La Política de Cero Tolerancia y la Cultura de Cumplimiento

1ª PREGUNTA: ¿Qué implica fundamentalmente una política de "Cero Tolerancia" para un empleado con grandes resultados financieros?

2ª PREGUNTA: ¿Qué prioriza la organización bajo una política de Cero Tolerancia?

3ª PREGUNTA: ¿En qué consiste una "Cultura de Cumplimiento" robusta según el texto?

4ª PREGUNTA: ¿Quiénes son los responsables de mantener un entorno seguro en la organización?

5ª PREGUNTA: ¿Qué ocurre si un director predica respeto pero practica la intimidación?

6ª PREGUNTA: ¿Qué significa que la organización monitoree activamente el clima laboral en lugar de esperar quejas?

7ª PREGUNTA: ¿Qué efecto tiene ignorar una broma pesada para "no crear tensión"?

8ª PREGUNTA: ¿Cuál es el significado de la Cero Tolerancia respecto a la jerarquía?

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PREGUNTAS INCORRECTAS

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