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Test Identificar las señales de tensión y despersonalizar

1ª PREGUNTA: ¿Cómo comienzan la mayoría de los conflictos según el texto?

2ª PREGUNTA: ¿Cuál es una estrategia práctica para desactivar el conflicto en su origen?

3ª PREGUNTA: Para que una conversación sobre un conflicto sea productiva, ¿qué es fundamental evitar?

4ª PREGUNTA: En la mayoría de los casos, la conducta de la otra persona en un conflicto es una manifestación de qué?

5ª PREGUNTA: ¿Qué clave se menciona para mantener la calma durante una confrontación?

6ª PREGUNTA: Cuando no tomas la agresión del otro como algo personal, ¿de qué te liberas?

7ª PREGUNTA: ¿Cuál debería ser tu objetivo principal en un conflicto, en lugar de competir o justificarte?

8ª PREGUNTA: ¿Dónde reside el verdadero poder en una situación difícil?

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PREGUNTAS INCORRECTAS

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