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Test Investigación de Ofertas de Empleo

1ª PREGUNTA: ¿Qué rango de ofertas se recomienda recopilar para realizar un análisis de mercado efectivo?

2ª PREGUNTA: ¿Qué mentalidad debe adoptar el candidato antes de redactar el currículum?

3ª PREGUNTA: ¿Cuál es el error más común al escribir el currículum según el texto?

4ª PREGUNTA: ¿Qué utilidad tienen las ofertas de empleo que ya han expirado o cerrado?

5ª PREGUNTA: ¿Qué buscan los sistemas ATS y los reclutadores al escanear el texto?

6ª PREGUNTA: En el ejemplo del Marketing Digital, ¿qué término específico debería sustituir a "Analítica web" si así lo dicta el mercado?

7ª PREGUNTA: Además de la búsqueda inmediata, ¿para qué sirve estratégicamente el análisis de mercado?

8ª PREGUNTA: ¿Qué permite descubrir el análisis de ofertas para puestos superiores al actual?

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PREGUNTAS INCORRECTAS

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