MyWebStudies - Página de inicio
Home
INGRESAR
REGISTRARSE
INGRESAR
REGISTRARSE
Buscador
Test Principios Éticos Fundamentales en la Práctica del Coaching
Temario
1ª PREGUNTA: ¿Cuál es la finalidad de anclar el coaching en principios éticos según el texto?
Garantizar un proceso respetuoso, íntegro y beneficioso para el coachee
Maximizar los ingresos del coach por encima de todo
Imponer los valores personales del coach al cliente
Evitar toda formación o actualización profesional
2ª PREGUNTA: Según el principio de autonomía, ¿qué debe evitar el coach?
Escuchar sin juzgar las perspectivas del cliente
Reconocer la autonomía del cliente en todo momento
Imponer sus creencias o valores
Crear un espacio seguro para explorar su camino
3ª PREGUNTA: ¿Qué exige la competencia profesional además de la formación inicial?
Asistir únicamente a la formación inicial
Realizar campañas de marketing permanente
Evitar adquirir nuevas habilidades a lo largo de la carrera
Perfeccionamiento y actualización continuos
4ª PREGUNTA: Mantener límites profesionales implica, entre otras acciones, ¿qué conducta?
Estrechar vínculos personales fuera del proceso de coaching
Compartir detalles del proceso sin consentimiento
Acompañar al coachee en todas sus decisiones personales
Derivar a otro profesional más adecuado al reconocer límites propios
5ª PREGUNTA: El principio de confidencialidad implica, principalmente, ¿qué práctica?
Respetar el secreto de aspectos del proceso salvo consentimiento expreso para divulgar
Informar todo el contenido del proceso a la parte contratante
Publicar testimonios y detalles sin permiso previo
Compartir información con colegas sin restricciones
6ª PREGUNTA: Frente a presiones externas, la integridad profesional requiere ¿qué actuación?
Ajustarse a las expectativas del pagador por encima del bienestar del coachee
Actuar conforme a estándares éticos e incluso abandonar el proceso si se exigen prácticas no éticas
Evitar consultar códigos deontológicos como los de la ICF
Priorizar intereses económicos ante todo
7ª PREGUNTA: ¿Cuál es la principal lealtad del coach según el texto?
A las demandas del departamento de recursos humanos
A su marca personal y reputación individual
A los principios éticos y al bienestar genuino del coachee
A cumplir objetivos comerciales del tercero contratante
8ª PREGUNTA: ¿Qué organismo se cita como referente de códigos deontológicos?
Organización Mundial del Comercio
Asociación Internacional de Marketing
Federación Internacional de Psicoterapia
International Coaching Federation (ICF)
Enviar
Este test solo está disponible para los alumnos que han adquirido el curso
PREGUNTAS INCORRECTAS
Anterior
Siguiente
¿Hay algún error o mejora?
¿Dónde está el error?
¿Cúal es el error?
Enviar
Buscar
Búsquedas populares
Nutrición
Coaching
Psicología
Bienestar
