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Test Cualidades del terapeuta/coach
Temario
1ª PREGUNTA: ¿Cómo describe el texto la naturaleza de la escucha eficaz del terapeuta?
Llenar los silencios para aliviar la tensión
Demostrar inteligencia con explicaciones constantes
Ser una inmersión total en el mundo del otro
Imponer la agenda personal del profesional
2ª PREGUNTA: ¿Qué permite detectar una observación aguda durante la sesión?
Preferencias políticas del cliente
Incongruencias o emociones ocultas
Errores gramaticales en el discurso
Habilidades matemáticas del cliente
3ª PREGUNTA: ¿Cómo debe ser la honestidad del profesional según el texto?
Flexible y complaciente
Dura y punitiva
Indiferente y distante
Rigurosa pero amable
4ª PREGUNTA: ¿Qué caracteriza al espacio terapéutico propuesto?
Ser un santuario donde se disuelve la vergüenza y no hay juicio moral
Ser un lugar para imponer normas morales estrictas
Ser un ámbito de crítica severa ante cada error
Ser un sitio donde se evita hablar de la verdad
5ª PREGUNTA: ¿Qué afirma el texto sobre el interés genuino del terapeuta?
Se aprende rápidamente con técnicas de halago
No puede ser fingido por el terapeuta
Es opcional si la técnica es sólida
Se basa en elogios vacíos y sonrisas
6ª PREGUNTA: ¿Cuál es el predictor más fuerte del éxito terapéutico mencionado?
Cantidades de títulos académicos del terapeuta
Duración prolongada de cada sesión
Uso intensivo de jerga técnica
Conexión emocional o rapport con el cliente
7ª PREGUNTA: ¿Cómo actúa el terapeuta en relación con el cambio del cliente?
Aliado incondicional que sostiene la esperanza del cliente
Amigo íntimo que comparte su vida personal
Juez imparcial que emite veredictos morales
Mentor autoritario que dirige cada decisión
8ª PREGUNTA: Según el texto, ¿qué hace un terapeuta competente durante la conversación?
Interrumpe con frecuencia para dirigir la conversación
Habla extensamente para demostrar su erudición
Escucha más de lo que habla y resiste llenar los silencios
Prioriza su propio ego en cada intervención
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