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Test Establecer objetivos reales

1ª PREGUNTA: ¿POR QUÉ ES FUNDAMENTAL ESTABLECER OBJETIVOS REALISTAS EN EL ÁMBITO LABORAL?

2ª PREGUNTA: ¿QUÉ CARACTERÍSTICAS DEBEN TENER LOS OBJETIVOS PARA PODER EVALUAR EL PROGRESO DE MANERA EFECTIVA?

3ª PREGUNTA: ¿POR QUÉ ES IMPORTANTE DIVIDIR LOS OBJETIVOS EN PASOS MÁS PEQUEÑOS?

4ª PREGUNTA: ¿QUÉ DEBEMOS HACER ANTES DE ESTABLECER OBJETIVOS?

5ª PREGUNTA: ¿QUÉ ACTITUD SE DEBE TENER ANTE LOS DESAFÍOS Y OBSTÁCULOS EN EL CAMINO HACIA LOS OBJETIVOS?

6ª PREGUNTA: ¿POR QUÉ ES IMPORTANTE CELEBRAR LOS LOGROS A LO LARGO DEL CAMINO?

7ª PREGUNTA: ¿QUÉ PUEDEN MANTENER LAS RECOMPENSAS PERSONALES DURANTE EL PROCESO DE ALCANZAR OBJETIVOS?

8ª PREGUNTA: ¿QUÉ PUEDE LLEVAR A LA FALTA DE MOTIVACIÓN AL ESTABLECER OBJETIVOS?

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PREGUNTAS INCORRECTAS

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